[공고 제2022–49호]  

부평구노인복지관 직원 채용시험 계획을 다음과 같이 공고 하오니 전문성과 역량을 지니신 분들께서는 많은 지원 바랍니다.

2022년 11월 3일

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인천광역시 부평구노인복지관장

가. 전형방법

1) 서류전형 : 자격요건(자격증 등) 적합여부, 직무내용의 적격성(경력증명 등), 우대사항(버스 운전, 사회복지시설근무, 정비 관련, 컴퓨터 관련 자격증 등)  

※ 서류전형 합격자에 한해 면접 및 실기전형 응시 가능

2) 면접 및 실기전형

※ 서류전형 합격자 대상으로 실시

나. 최종 합격자 결정

1) 면접 심사 성적순에 따라 채용 인원 수 만큼 최종 합격자로 결정

2) 최종 합격자의 결격사유로 임용, 합격 취소 및 자진 채용포기 시 차순위자를 최종 합격자로 결정

3) 응시자의 거짓 혹은 응시자격 서류 증빙 불가로 인한 부정합격 확인 시 불합격 처리(합격 취소)

4) 결격사유가 발생하거나, 추후 결격사유 발생 시 임용 및 합격 취소

5) 채용인원 수 대비 미달, 단수지원 또는 적임자가 없을 시 채용하지 않을 수 있음.

※ 전형일정과 제출서류는 붙임을 참고하여 주시기 바랍니다.  

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